TCS ने निभाया अपना वादा, FY 2025 के लिए कंपनी में शुरू हुई फ्रेशर्स की भर्ती

देश की सबसे बड़ी आईटी कंपनी टाटा कंसल्टेंसी सर्विसेज (TCS) ने फ्रेशर्स की हायरिंग फिर से शुरू कर दी है। इसके साथ ही नए इंजीनियरिंग ग्रैजुएट्स को बड़ी राहत मिली है। दरअसल, डिमांड में गिरावट की वजह से कई आईटी फर्मों ने भर्तियों पर रोक लगा दी थी। TCS ने 2024 बैच के बीटेक, बीई, एमएससी और एमएस बैच के स्टूडेंट्स के लिए आवेदन मंगाया है। कंपनी के करियर पेज की वेबसाइट के मुताबिक, जॉब के लिए अप्लाई करने की आखिरी तारीख 10 अप्रैल है और टेस्ट 26 अप्रैल को होगा।

यह फर्म तीन कैटगरी में हायरिंग कर रही है- निन्जा, डिजिटल और प्राइम। निन्जा कैटगरी में विभिन्न रोल के लिए 3.36 लाख सालाना पैकेज ऑफर किया जा रहा है, जबकि डिजिटल और प्राइम कैटगरी में क्रमशः 7 लाख और 9-11.5 लाख सालाना का ऑफर है। चूंकि कंपनी ने भर्ती की संख्या के बारे में कोई जानकारी नहीं दी है, लिहाजा यह देखा जाना अभी बाकी है कि भारत की टॉप आईटी कंपनी कितनी भर्तियां करेगी।

कंपनी के मैनेजमेंट ने जनवरी में ऐलान किया था कि वह वित्त वर्ष 2024-25 के लिए फ्रेशर्स की भर्ती की प्रक्रिया शुरू कर रही है। बहरहाल, कंपनी अब भर्ती के लिए संस्थानों में पहुंच रही है। TCS के चीफ एचआर ऑफिसर मिलिंद लक्कड़ ने दिसंबर अर्निंग कॉल में कहा था, 'हमने अगले साल के लिए अपनी कैंपस हायरिंग शुरू की है और TCS ज्वाइन करने के लिए फ्रेशर्स काफी उत्साहित हैं।' लक्कड़ ने उस वक्त भर्ती की संख्या को लेकर ठीक-ठीक जानकारी नहीं दी थी, लेकिन उनका कहना था कि कंपनी बड़ी संख्या में भर्ती करेगी। वित्त वर्ष 2023-24 के दौरान TCS का 40,000 फ्रेशर्स की भर्ती का टारगेट था।

TCS की प्रतिद्वंद्वी कंपनी इंफोसिस (Infosys) ने जनवरी में कहा था कि उसकी फिलहाल कैंपस रिक्रूटमेंट की कोई योजना नहीं है। हालांकि, फरवरी में आई खबरों के मुताबिक, कंपनी ने कुछ पदों पर नियुक्ति की थी।