TeamLease Q3 Results: प्रॉफ़िट 47% बढ़ने से शेयर बढ़े, स्पेशलाइज़्ड स्टाफ़िंग रेवेन्यू 30% बढ़ा

TeamLease Q3 Results: भारत की सबसे बड़ी स्टाफिंग कंपनियों में से एक, टीमलीज सर्विसेज लिमिटेड ने बुधवार को अपने Q3FY26 के नतीजों की घोषणा की, जिसमें कम प्रॉफिट लेकिन बेहतर ऑपरेटिंग मेट्रिक्स के साथ मिला-जुला परफॉर्मेंस रहा।

नेट प्रॉफिट साल-दर-साल 46.8% बढ़कर ₹41.7 करोड़ हो गया, जिसे मार्जिन बढ़ने और ऑपरेटिंग लेवरेज से सपोर्ट मिला, जबकि रेवेन्यू मामूली 3% बढ़कर ₹3,013 करोड़ हो गया।

EBITDA 22% बढ़कर ₹42.4 करोड़ हो गया, जो एक साल पहले ₹34.8 करोड़ था, जिससे मार्जिन 1.2% से बढ़कर 1.4% हो गया।

ऑपरेशनली, टीमलीज ने तिमाही के दौरान 107 नए लोगो जोड़े। जनरल स्टाफिंग में, 22 नए लोगो जोड़े गए, जिनमें से 55% से ज़्यादा वेरिएबल मॉडल के तहत थे, जबकि हायर किए गए ग्रॉस एसोसिएट्स में से 20% पहली बार नौकरी ढूंढने वाले थे। स्पेशलाइज़्ड स्टाफिंग ने अच्छा परफॉर्म करना जारी रखा, रेवेन्यू में साल-दर-साल 30% की बढ़ोतरी हुई, जिसे ग्लोबल कैपेबिलिटी सेंटर्स (GCCs) से मज़बूत ट्रैक्शन का सपोर्ट मिला, जिसने सेगमेंट रेवेन्यू में 65% से ज़्यादा का कंट्रीब्यूशन दिया।

कंपनी ने तिमाही के दौरान लगभग 27,000 एसोसिएट्स की कमी देखी, जिसका मुख्य कारण BFSI क्लाइंट्स द्वारा इनसोर्सिंग थी, जिससे जनरल स्टाफिंग और डिग्री अप्रेंटिसशिप दोनों सेगमेंट पर असर पड़ा। जनरल स्टाफिंग में हेडकाउंट में लगातार 7% की कमी आई, जबकि डिग्री अप्रेंटिसशिप पर भी BFSI की इनसोर्सिंग का इसी तरह असर पड़ा।

तिमाही के दौरान, कंपनी को AY 2024–25 के लिए ₹106.1 करोड़ का इनकम टैक्स रिफंड मिला, जिसमें ₹10.1 करोड़ का इंटरेस्ट शामिल है, जिससे नेट फ्री कैश ₹430 करोड़ हो गया।

परफॉर्मेंस पर कमेंट करते हुए, एग्जीक्यूटिव वाइस चेयरमैन अशोक रेड्डी ने कहा कि कंपनी का डिजिटाइजेशन और कॉस्ट ऑप्टिमाइजेशन पर फोकस ऑपरेटिंग लेवरेज को बढ़ा रहा है, और कहा कि BFSI हेडकाउंट लॉस का पूरा असर Q1FY27 तक एब्जॉर्ब होने की उम्मीद है।

अर्निंग्स अनाउंसमेंट के बाद, टीमलीज सर्विसेज के शेयर 8% से ज़्यादा बढ़कर ₹1,594.80 के इंट्राडे हाई पर पहुंच गए। दोपहर 3:16 बजे तक, स्टॉक NSE पर 3.7% बढ़कर 1,479.20 पर ट्रेड कर रहा था।