Oracle Layoffs: ओरेकल कॉरपोरेशन में बड़ी छंटनी, भारत में बड़े पैमाने पर जा सकती हैं नौकरियां

IT कंपनी ओरेकल कॉरपोरेशन (Oracle Corporation) अपनी क्लाउड यूनिट में छंटनी कर रही है। कंपनी AI इंफ्रास्ट्रक्चर पर भारी खर्च के बीच लागत को कंट्रोल करने की कोशिश में है। ब्लूमबर्ग के मुताबिक, मामले की जानकारी रखने वाले लोगों का कहना है कि जॉब कट से प्रभावित कर्मचारियों को इस सप्ताह बताया गया कि उनकी नौकरियां खत्म कर दी गई हैं। हालांकि इसमें से कुछ नौकरियां कमजोर परफॉरमेंस के चलते गईं। दूसरी तरफ हायरिंग भी हो रही है।

ओरेकल में इस छंटनी के बारे में सबसे पहले रिपोर्ट DatacenterDynamics ने दी थी। जॉब कट के चलते कितने लोगों की नौकरी गई है या जा रही है, इस पर आंकड़ा सामने नहीं आया है। लेकिन यह जरूर पता चला है कि प्रभावित कर्मचारियों की संख्या अच्छी खासी है और पूरी दुनिया में नौकरियां जा रही हैं। DatacenterDynamics की रिपोर्ट में कहा गया है कि माना जा रहा है कि ओरेकल के भारत में ऑपरेशंस काफी ज्यादा प्रभावित होंगे।

भारत और अमेरिका के अलावा अन्य क्षेत्रों के कर्मचारी भी होने वाले हैं प्रभावित

जिन टीमों पर असर पड़ने की आशंका है, उनमें ओरेकल क्लाउड इंफ्रास्ट्रक्चर (OCI) का एंटरप्राइज इंजीनियरिंग विभाग, फ्यूजन ईआरपी, डेटा सेंटर ऑपरेशंस टेक्नीशियंस, AI/ML टीम के टेक्निकल प्रोजेक्ट मैनेजर्स और OCI की ब्रॉडर AI टीम शामिल हैं। ओरेकल में भारत और अमेरिका के कर्मचारियों पर सबसे पहले गाज गिरी है। लेकिन अन्य क्षेत्रों के कर्मचारी भी इसकी चपेट में आते लगे रहे हैं। कहा जा रहा है कि सप्ताह के आखिर में मीटिंग होने वाली हैं।

OCI ने पिछले नवंबर में सैकड़ों कर्मचारियों को नौकरी से निकाला था। मार्च 2025 में भी Oracle में हजारों और कर्मचारियों की नौकरी गई थी। ओरेकल अपने AI डेटा सेंटर विस्तार के लिए आक्रामक रूप से हायरिंग कर रही है। Oracle का शेयर इस साल अब तक 52 प्रतिशत बढ़ा है। यह अब तक के उच्चतम स्तर के करीब है।

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अन्य कंपनियों में भी हो रहा है जॉब कट

AI पर बढ़ते खर्च के बीच छंटनी करने वाली ओरेकल पहली आईटी या टेक कंपनी नहीं है। कई अन्य कंपनियों ने भी कारोबार के अन्य क्षेत्रों में खर्चों में कटौती करके AI की बढ़ती लागत से निपटने की कोशिश की है। माइक्रोसॉफ्ट कॉरपोरेशन ने इस साल लगभग 15,000 नौकरियों में कटौती की है। एमेजॉन और मेटा ने भी नौकरियों में कटौती की है। जून में एक फाइलिंग में, ओरेकल ने कहा था कि वह रणनीति में बदलाव, रीस्ट्रक्चरिंग या परफॉरमेंस संबंधी समस्याओं के कारण समय-समय पर अपने कर्मचारियों में बदलाव करती रहती है।