टाटा ग्रुप की एयरलाइन एयर इंडिया (Air India) अपने पायलटों के लिए रिटायरमेंट एज बढ़ाकर 65 साल कर रही है। वहीं अन्य कर्मचारियों यानि कि नॉन फ्लाइंग स्टाफ के लिए रिटायरमेंट एज को बढ़ाकर 60 साल करने का फैसला लिया है। न्यूज एजेंसी पीटीआई की एक रिपोर्ट में सूत्रों के हवाले से यह जानकारी दी गई। वर्तमान में एयर इंडिया में पायलटों और अन्य कर्मचारियों दोनों के लिए रिटायरमेंट की उम्र 58 साल है। सूत्रों ने बताया कि रिटायरमेंट एज बढ़ाने की घोषणा एयरलाइन के टाउनहॉल में CEO और MD कैंपबेल विल्सन ने की।
एयर इंडिया में लगभग 24,000 कर्मचारियों का स्टाफ है। इनमें लगभग 3600 पायलट और लगभग 9500 केबिन क्रू मेंबर शामिल हैं। पीटीआई के मुताबिक, यह अभी पता नहीं चल सका कि एयर इंडिया के केबिन क्रू के लिए रिटायरमेंट एज बढ़ाई गई है या नहीं। उनकी रिटायरमेंट एज अभी 58 साल है।
विस्तारा के मर्जर के दौरान रिटायरमेंट एज बनी थी मुद्दा
एयर इंडिया में मर्ज हो चुकी टाटा ग्रुप की एयरलाइन विस्तारा में रिटायरमेंट एज पायलटों के लिए 65 साल और नॉन फ्लाइंग स्टाफ के लिए 60 साल थी। विस्तारा, टाटा और सिंगापुर एयरलाइंस का जॉइंट वेंचर था। विस्तारा का नवंबर 2024 में एयर इंडिया में विलय कर दिया गया। इंटीग्रेशन के दौरान, एयर इंडिया के पायलटों के एक सेक्शन में इस बात को लेकर असंतोष था कि उनके और विस्तारा के उनके समकक्षों के लिए रिटायरमेंट एज अलग-अलग है।
हाल के दिनों में, कुछ पायलटों और केबिन क्रू मेंबर्स ने एयर इंडिया को छोड़ दिया है। रिपोर्ट के मुताबिक, सूत्रों का कहना है कि एयर इंडिया के पायलटों की रिटायरमेंट एज अभी वैसे तो 58 साल है। लेकिन ज्यादातर पायलटों के लिए इसे 65 साल तक बढ़ा दिया गया है। यह उम्र एविएशन रेगुलेटर DGCA (डायरेक्टरेट जनरल ऑफ सिविल एविएशन) की ओर से कमर्शियल पायलटों के लिए अप्रूव्ड मैक्सिमम लिमिट भी है।