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TCS का हायरिंग पर जोर, टॉप इंजीनियरिंग कॉलेज से 10,000 फ्रेशर्स को दी नौकरी

सूत्रों की मुताबिक आईटी की टॉप कंपनी TCS ने नए फाइनेंशियल ईयर में डिमांड में सुधार करने के लिए ऐसा किया है पिछले महीने ही कंपनी ने एनाउंस किया था कि वे नेशनल क्वालिफायर टेस्ट (NQT) के जरिए हायरिंग कर रहे हैं

MoneyControl Newsअपडेटेड Apr 12, 2024 पर 12:47 PM
TCS का हायरिंग पर जोर, टॉप इंजीनियरिंग कॉलेज से 10,000 फ्रेशर्स को दी नौकरी
TCS ने बड़े लेवल पर हायरिंग की है और लोगों को नौकरी उपलब्ध करवाई है।

TCS Job: आजकल कंपनियां जहां लोगों को जॉब से निकाल रही हैं तो वहीं ठीक इसके उलट टाटा कंसल्टेंसी सर्विसेज (TCS) ने इस ट्रेंड पर ब्रेक लगाते हुए कई टॉप इंजीनियरिंग कॉलेजों के 10 हजार फ्रेशर्स को नौकरी दी है। ये हायिरंग निंजा, डिजीटल और प्राइम के लिए है। निंजा केटेगिरी में 3.36 लाख, डिजीटल में 7 लाख और प्राइम के लिए 9-11.5 लाख सालाना पैकेज ऑफर किया। निंजा कैटेगिरी सर्पोट रोल और अन्य डेवलपिंग रोल रहेंगे। हालांकि TCS ने अभी इस मामले में कोई बयान नहीं दिया है।

डिमांड में सुधार

सूत्रों की मुताबिक, आईटी की टॉप कंपनी TCS ने नए फाइनेंशियल ईयर में डिमांड में सुधार करने के लिए ऐसा किया है। पिछले महीने ही कंपनी ने एनाउंस किया था कि वे नेशनल क्वालिफायर टेस्ट (NQT) के जरिए हायरिंग कर रहे हैं। ये टेस्ट TCS iON के जरिए बनाया है जिससे कैंडिडेट्स की कॉग्निटिव एबिलिटी और स्किल एक्पर्टिज को आंका जा सकेगा। टीसीएस और टाइटन जैसी टाटा ग्रुप की कंपनियों के अलावा, हैपिएस्ट माइंड्स जैसी कंपनियां कैंडिडेट्स के लिए NQT टेस्ट करवाती हैं।

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