ट्विटर (Twitter) के नए मालिक एलॉन मस्क (Elon Musk) ने बुधवार देर रात, अपने सभी कर्मचारियों को पहली बार ईमेल (E-mail) किया। इस ईमेल में मस्क ने सोशल मीडिया प्लेटफॉर्म (Social Media Platform) के कर्मचारियों से 'आग आने वाले मुश्किल समय' के लिए तैयार रहने के लिए कहा। Bloomberg ने इस ईमेल के हवाले से बताया, एलॉन मस्क ने कहा कि आर्थिक नतीजे और उसके ट्विटर जैसी एडवरटाइजमेंट पर निर्भर रहने वाली कंपनी पर पड़ने वाले असर को मीठी-मीठी बातों से छिपाया नहीं जा सकता था।
Twitter में अब वर्क फ्रॉम होम खत्म, नए बॉस एलॉन मस्क ने पहली बार किया कर्मचारियों को ईमेल
एलॉन मस्क (Elon Musk) ने कहा कि अब रिमोट वर्क (Remote Work) यानी वर्क फ्रॉम होम (Work From Home) की अनुमति नहीं दी जाएगी। कर्मचारियों से हर हफ्ते कम से कम 40 घंटे दफ्तर में रहने की उम्मीद की जाएगी
Curated By: Shubham Sharmaअपडेटेड Nov 10, 2022 पर 7:35 PM
एलॉन मस्क ने कहा कि अब रिमोट वर्क (Remote Work) यानी वर्क फ्रॉम होम (Work From Home) की अनुमति नहीं दी जाएगी। कर्मचारियों से हर हफ्ते कम से कम 40 घंटे दफ्तर में रहने की उम्मीद की जाएगी। हालांकि, कुछ अपवादों को छूट दी गई है।
ट्विटर की कमान लगभग दो हफ्ते से मस्क के हाथों में है। इस दौरान उन्होंने लगभग आधे कर्मचारियों और उसके ज्यादा शीर्ष अधिकारियों को नौकरी से निकाल दिया है।
नए बॉस ने ट्विटर ब्लू सब्सक्रिप्शन की कीमत 8 डॉलर तक बढ़ा दी है और इसके साथ यूजर वेरिफिकेशन अटैच किया है। मस्क ने ईमेल में कार्मचारियों से कहा कि वे ट्विटर का आधा रिवेन्यू सब्सक्रिप्शन अकाउंट से लाना चाहते हैं।
मस्क के आने से पहले, ट्विटर ने अपने कर्मचारियों के लिए कहीं से भी काम (Work from Anywhere) करने की स्थायी व्यवस्था बनाई हुई थी। काफी लोग Covid-19 महामारी की शुरुआत से ही काफी दूर इलाकों से काम कर रहे थे।
Twitter स्टाफ कैलेंडर से "Days of Rest" भी खत्म
साल की शुरुआत में कंपनी को खरीदने की डील की घोषणा करने के बाद से मस्क सबसे पहले इस व्यवस्था पर कोई एक्शन लेना चाहते था। उन्होंने तब कहा था कि वह रिमोट वर्क के खिलाफ हैं। वह केवल किसी खास स्थिति में ही इसकी छूट दे सकते हैं। जैसा कि उन्होंने अपने इस ईमेल में भी कहा।
Bloomberg ने इस महीने बताया था कि मस्क ने ट्विटर स्टाफ कैलेंडर से "Days of Rest" को भी हटा दिया था। इस व्यवस्था महामारी के दौरान शुरू की गई थी, जिसमें पूरी कंपनी की ही छुट्टी रहा करती थी।
मस्क ने कर्मचारियों को लिखे अपने पत्र में कहा है, "आगे की राह कठिन है और सफल होने के लिए काफी ज्यादा मेहनत की जरूरत होगी।"
एक अलग ईमेल में, उन्होंने कहा कि "अगले कुछ दिनों में, सबसे बड़ी प्राथमिकता किसी भी वैरिफाइड बॉट / ट्रोल या स्पैम को ढूंढना और उसे सस्पेंड करना है।"
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