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नौकरी जाने का डर सताता रहता है? तो अपनाएं यह सटीक फाइनेंशियल स्ट्रेटेजी

अचानक नौकरी जाने की स्थिति में सबसे जरूरी अपने आत्मविश्वास को बनाए रखना है। आज कंपनियां अपनी जरूरत के हिसाब से नई भर्तियां करती हैं और स्थिति खराब होने पर एंप्लॉयीज की छंटनी करती हैं। ऐसे में हर व्यक्ति को ऐसी स्थिति से निपटने के लिए खुद को तैयार रखने की जरूरत है

MoneyControl Newsअपडेटेड May 28, 2025 पर 5:19 PM
नौकरी जाने का डर सताता रहता है? तो अपनाएं यह सटीक फाइनेंशियल स्ट्रेटेजी
Lafoffs.fyi के मुताबिक, इस साल 130 कंपनियां 61,00 से ज्यादा एंप्लॉयीज को नौकरी से निकाल चुकी हैं।

सिद्धांत शर्मा ने 22 अप्रैल को जब अपने ईमेल इनबॉक्स के पहले मेल को देखा तो एक पल के लिए उन्हें उस पर यकीन नहीं हुआ। यह मेल उनकी कंपनी के एचआर डिपार्टमेंट का था। इसमें बताया गया था कि कुछ अपरिहार्य कारणों से उन्हें कंपनी से इस्तीफा देना पड़ेगा। 8 सालों की नौकरी में उन्होंने अपना काम पूरी ईमानदारी से किया था। उन्होंने कंपनी के प्रति अपनी प्रतिबद्धता में कभी कमी नहीं आने दी थी। अचानक कंपनी के इस फैसले ने उनकी दुनिया हिला दी थी। बच्चों की फीस, होम लोन की ईएमआई सहित उन जरूरी खर्चों का क्या होगा, जिसे किसी भी हालत में टाला नहीं जा सकता?

इस साल 30 कंपनियां 61000 एंप्लॉयीज की छंटनी कर चुकी हैं

अब किसी कंपनी का अपने एंप्लॉयीज को अचानक नौकरी से निकालना असामान्य बात नहीं रह गई है। Microsoft, Google, Amazon जैसी दिग्गज कंपनियां भी बिजनेस की रीस्ट्रक्चरिंग के नाम पर आए दिन एंप्लॉयीज की छंटनी करती रहती हैं। Lafoffs.fyi के मुताबिक, इस साल 130 कंपनियां 61,000 से ज्यादा एंप्लॉयीज को नौकरी से निकाल चुकी हैं। ऐसा करना कंपनियों के लिए मुनाफा बढ़ाने के लिहाज से जरूरी हो सकती है, लेकिन इससे छंटनी के शिकार एंप्लॉयीज की तो दुनिया उजड़ जाती है।

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