"छोटी सी गलती के लिए बॉस ने मुझे...": 21 वर्षीय इंटर्न ने खोला कंपनी का काला चिट्ठा, सरेआम गाली देने का लगाया आरोप

बॉस ने बाद में उससे कहा, "मुझे अपनी भाषा के लिए खेद है, लेकिन मैं नहीं चाहता कि इस काम के लिए मैं आपको बार-बार दोहराऊं जो मैं 2 दशक पहले अपने शुरुआती दिनों में करता था।" इंटर्न ने आगे कहा कि इस घटना ने उसे हिलाकर रख दिया है। वह नौकरी बदलने के बारे में सोच रहा है। उसने यह भी कहा कि वह घर वापस नहीं जाना चाहता, क्योंकि वह अपने माता-पिता को परेशान नहीं करना चाहता।

उसने लिखा, "घर वापस जाना मेरे लिए कोई विकल्प नहीं है। इसलिए नहीं कि मेरे माता-पिता के पास पैसे नहीं हैं या वे मेरा स्वागत नहीं करेंगे। बल्कि इसलिए कि मुझे पता है कि उन्हें चिंता होगी कि उनका बेटा ठीक नहीं है। मैं उन्हें निराश नहीं करना चाहता या उन्हें यह सोचने पर मजबूर नहीं करना चाहता कि मैंने गलत फैसला किया है।"

सोशल मीडिया यूजर्स ने क्या कहा?

इंटर्न ने Reddit यूजर्स से पूछा कि क्या उसे इस मुद्दे को अपने बॉस के बॉस यानी वाइस प्रेसिडेंट तक पहुंचाना चाहिए। या फिर जब तक उसे कोई दूसरी नौकरी नहीं मिल जाती, तब तक यह सहना चाहिए।

इस पर एक व्यक्ति ने सुझाव दिया, "इसकी शिकायत HR से करें। अगर वे नहीं सुनते हैं, तो एक स्तर ऊपर जाएं। अगर वे कोई कार्रवाई नहीं भी करते हैं, तो भी कानूनी रास्ता अपनाएं।" एक अन्य ने लिखा, "कानूनी रास्ता कागज पर तो बढ़िया लग सकता है, लेकिन मेरे लिए इसे अपनाना व्यावहारिक रूप से असंभव है।" एक अन्य ने कहा, "नहीं भाई, इस मामले में चुप मत रहो। यह ऐसा व्यवहार है जिससे वे बच निकलते हैं, क्योंकि कोई उन्हें इसके लिए नहीं कहता।"

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एक अन्य ने लिखा, "जब ऐसी चीजें होती हैं, तो इसे वहीं संभालें, कहें कि आपको यह पसंद नहीं आया और माफी मांगें या भविष्य में ऐसी भाषा का इस्तेमाल न करने के लिए कहें। या फ्लोर पर ऐसी भाषा का इस्तेमाल करना शुरू करें और अगर कोई आपत्ति करता है तो बस कहें कि आपका मैनेजर ऐसी भाषा का इस्तेमाल करता है। ऑफिस ऐसे लोगों से भरा हुआ है। अपने लिए खड़े होना सीखें। सबसे बुरा हुआ तो आपको नौकरी से निकाल दिया जाएगा। दूसरी नौकरी के लिए ज्यादा से ज्यादा 2 से 6 महीने लगेंगे।"